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Pari opportunità: 19/4, presentazione rapporto su lavoro femminile Fvg

Udine, 16 apr - Il prossimo 19 aprile, dalle 15 alle 18.30, nel Palazzo della Regione a Trieste (via dell'Orologio,1 sala Predonzani), sarà presentato il Rapporto 2017 sul lavoro femminile in Friuli Venezia Giulia, a cura della consigliera regionale di parità Roberta Nunin.

Il volume si propone di fornire una fotografia aggiornata dello stato dell'occupazione delle donne in Friuli Venezia Giulia evidenziando i segnali positivi, ma anche la permanenza di una serie di criticità che - in un momento nel quale si segnala una positiva dinamica in crescita dell'occupazione femminile - continuano ad incidere in modo non irrilevante sulle prospettive occupazionali e di carriera delle donne.

Anche in Friuli Venezia Giulia, che può vantare dati migliori rispetto ad una parte consistente del Paese e dove si è registrato un significativo impegno volto allo sviluppo di un sistema normativo attento a profili di genere (anche attraverso il consolidamento di una serie importante di soggetti istituzionali: dall'istituzione, nel 1991, della Commissione regionale per le pari opportunità, a quella del Consigliere regionale di parità), continuano a registrarsi fenomeni di segregazione occupazionale, divari retributivi, percorsi di carriera spezzati e/o interrotti precocemente per la difficoltà di conciliare gli impegni lavorativi con quelli familiari e di cura.

Si tratta di situazioni che contribuiscono a disegnare un contesto nel quale possono trovare spazio condotte e prassi discriminatorie che si alimentano di stereotipi e pregiudizi, nonostante da anni si registri una crescita imponente dei tassi di scolarizzazione femminile, che evidenzia ormai un primato non solo quantitativo ma pure qualitativo delle donne, anche nei livelli più avanzati della formazione. La sottovalutazione del ruolo delle donne nel mercato del lavoro, la penalizzazione delle carriere e la non valorizzazione degli esiti brillanti dei percorsi formativi di terzo livello intrapresi da sempre più ragazze, significa continuare a dilapidare un prezioso capitale umano ed ostinarsi a spingere l'Italia lungo un pericoloso piano inclinato reso già evidente dai dati relativi al 2017 resi noti dal Worl Economic Forum, che attribuiscono all'Italia l'ottantaduesimo posto nel Gender Gap Index.

Il convegno vuole essere un'occasione per condividere i dati rilevati dall'analisi dei report presentati dalle imprese di maggiori dimensioni della regione e per fornire strumenti di riflessione ai diversi soggetti interessati, a partire dai decisori politici e dalle parti sociali. I temi di interesse (dal quadro economico con i dati più recenti sull'occupazione femminile, alla questione del divario retributivo, dall'impatto delle forme di lavoro atipico/precario sulla componente femminile, ai percorsi di carriera, fino alle tendenze della contrattazione collettiva "di genere") saranno affrontati nelle relazioni delle docenti Laura Chies e Maria Dolores Ferrara dell'Università di Trieste e Valeria Filì dell'Università di Udine; ulteriori approfondimenti saranno forniti dagli interventi di Carlos Corvino e Franca Parpaiola e delle quattro consigliere di parità di Trieste, Udine, Gorizia e Pordenone. A coordinare i lavori e a trarre le conclusioni sarà la consigliera regionale di parità, Roberta Nunin, docente di Diritto del lavoro all'ateneo di Trieste.

Per le iscrizioni e il programma consultare il sito www.regione.fvg.it. ARC/LP/ep

fonte: Agenzia di informazione della Regione Friuli Venezia Giulia


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